杜集：拓展“四项文化” 推动队伍管理

　　2022年，淮北市公安局杜集分局紧密结合当前队伍建设实际和民辅警现实思想状况，拓展“四项文化”建设，切实增强队伍创新力、凝聚力和战斗力，全面推动公安主业主责的有效落实。 

　　坚持党建文化引领，“注”红色之力，强化理想信念积聚新能量 

　　杜集分局党委结合党史学习教育，在充分利用理论中心组学习制度、党委会“第一议题”、“三会一课”开展学习教育的基础上，广泛开展书记领学、班子助学、交流研讨、户外观摩、测试促学的“五学”活动，确保全体民辅警学习上“大充电”、思想上“大洗礼”。采取党组织书记和邀请专家教授上党课“讲一讲”，我为群众办实事“做一做”，支部开展集中学习“读一读”，主题征文和心得体会“写一写”，观看红色影片“看一看”，党史知识竞赛和应知应会内容测试“考一考”的系列活动，全面激发全体民警辅警不忘初心，牢记使命，奋进新征程的昂扬斗志。各党支部先后组织民警、党员辅警到小朱庄烈士陵园、杜集区烈士陵园等红色教育基地，开展“重温红色历史、传承奋斗精神”主题活动，以实际行动接受党性锤炼和红色精神洗礼。举行“光荣在党50年”纪念章颁发、“传承红色基因 回顾百年辉煌”党史集体学习教育及“学党史、缅先烈、铸警魂”座谈会等系列活动，进一步提高党史学习教育感染力，特别是党员党性观念和党组织凝聚力和向心力。 

　　坚持警营文化激励，“借”政策之风，激发勇于担当作为正能量 

　　分局在强化规章制度刚性管理的同时，积极倡导柔性关怀，在分局新办公楼建成健身活动中心、警察书屋等设施，丰富警营文体生活，营造“团结协作、快乐工作、幸福生活”的干事创业氛围。将办公楼一楼改造成党的二十大精神宣传点，助推党的二十大精神学习贯彻走深做实，潜移默化培育全体民警辅警“小团队有大作为”的精气神。广泛开展向先进英模学习活动，评选表彰优秀民警辅警及各类专业人才，有效解决了队伍中少数民警辅警不愿担当、不善作为的问题。目前，分局按照市局打造“学习型警队”各项要求，对各所队硬件设施进行改造，不仅要求活动室、图书室达到标准，更要求配备“谈心室”“文化墙”，在基础上作出“特色”，在严管中体现“厚爱”，打造爱岗爱家、栓心留人的良好氛围。 

　　坚持廉政文化警醒，“取”显微之镜，敲响干净做事警示钟 

　　分局党委紧紧围绕正风肃纪，创新开展以廉政为题材的书法、绘画、摄影、演讲等活动，将廉政文化名言警句张贴上墙、内化于心，不断提升民警辅警廉政文化修养，努力营造廉政从警和公正执法的浓厚氛围。借助违反党风廉政建设制度规定的反面典型，广泛开展谈心交心、教育提醒、重点提示和案例剖析，教育引导全体民警辅警算清政治帐、经济帐和亲情帐，深刻吸取教训，真正做到以案为鉴、汲取教训、警钟长鸣，确保全体民警辅警真正管好自己的手、管好自己的嘴。专门组织全体民警辅警观看专题片《代价》、《剖析违纪违法案例，提高抗腐防变能力》。通过参观警示教育基地、学习典型案例、观看警示教育片等，不断增强反腐败斗争教育的说服力和震撼力，切实强化了民警辅警严于律己的自觉意识。 

　　坚持传统文化熏陶，“加”责任之码，培育自强不息精气神 

　　针对市场经济价值多元化的社会环境对民警辅警世界观、人生观和价值观带来的严峻考验，分局党委教育引导全体民警辅警在坚持学习、思考、借鉴和传承中华优秀传统文化中汲取有益养分，不断提高自身人文素质和精神境界。将优秀传统文化纳入民辅警学习教育内容，与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等紧密结合起来，大力培育民警辅警“忠诚、为民、公正、廉洁”的价值取向，使其内化于心、外化于行，提升思想道德境界，为队伍建设注入强大正能量。以民警辅警喜闻乐见的形式，把“天行健，君子以自强不息”的进取精神，“贵和尚中”的和谐精神，“乐贫卫道”固守精神家园的廉洁精神等融入警营文化之中,促使全体民警辅警养成学伦理以知廉耻、懂荣辱、辨是非、明责任的良好习惯，真正做到面对名利不追逐，面对诱惑不沦丧、遵规守纪做榜样，激发民辅警的荣誉感、自豪感，切实将“责任感”落实到人、落实到事。